... aus diesem Grund lesen Sie hier nur eine Auswahl anonymisierter Fallbeispiele. Die in den Coachings gewonnenen Informationen unterliegen der Schweigepflicht. Wenn Sie ausführliche Referenzen über mich und meine Arbeit wünschen, stelle ich gerne – nach Absprache und das Einverständnis des Klienten vorausgesetzt – einen persönlichen Kontakt zur zusätzlichen Informationsgewinnung her.
Jeder Coachingprozess als auch jede einzelne Coachingsitzung folgen dem Ablauf eines Phasenmodells, um neben einem strukturierten Ablauf auch eine nachhaltige Durchführung und Wirkung der erzielten Ergebnisse zu erreichen.
Mit Klick auf ein Bild oder den jeweiligen Link gelangen Sie zur Beschreibung des entsprechenden Coachingsfalls.
Als ausgebildeter und dvct-zertifizierter Coach unterstütze ich Sie professionell, qualifiziert und kompetent. Ebenso sichert meine persönliche, kontinuierliche Supervision, Intervision und Weiterbildung die Qualität und Professionalität meiner Arbeit.
Ein Kennenlerngespräch ist immer kostenlos. Falls Sie wünschen, schließen wir einen Coachingvertrag, der Ihnen volle Kostenkontrolle und -transparenz bietet. Zusätzliche Investitionen fallen nur nach vorheriger Vereinbarung an. Es gibt keine Abnahmepflicht.
Ich stehe für
Vertrauen und Loyalität.
Jeder Coaching-Vertrag enthält stets auch eine
Vertraulichkeitserklärung. Weiterhin habe ich mich den
Ethikrichtlinien des Deutschen Verbands für Coaching und Training (dvct) verpflichtet.
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